Sob a
liderança de Kássia Sales, a Associação Brasileira de Recursos Humanos – Seccional
Ceará (ABRH-CE), com 35 anos de existência, inicia uma nova gestão marcada pela
representatividade, inovação e fortalecimento estratégico. Composta por 19
diretores e 15 conselheiros, a gestão se destaca pela diversidade, com 80% das
posições ocupadas por mulheres, consolidando a ABRH-CE como um exemplo de
liderança feminina no mercado de Recursos Humanos. Outra novidade são as quatro
novas diretorias que devem atuar diretamente em pautas estratégicas para a
associação.
Kássia
Sales é a segunda mulher a assumir a presidência da ABRH-CE e traz consigo a
jovialidade e a visão estratégica, aliadas à vasta experiência de 16 anos em
gestão de pessoas. Ela lidera uma equipe formada por diretores experientes,
comprometidos com a transformação das práticas de RH no Ceará.
"Minha
gestão é pautada na humanização e na inovação, colocando as pessoas no centro
das decisões. Estamos comprometidos em fortalecer a ABRH-CE como referência
para o mercado, promovendo ações inclusivas, produtivas e alinhadas às demandas
contemporâneas", afirma Kássia.
Novas
diretorias e foco estratégico
A nova
gestão da ABRH-CE é impulsionada por quatro novas diretorias, que ampliam o
alcance da associação e reforçam seu impacto no mercado: “Integração e
Expansão”, focada em aproximar os
associados e fomentar a troca de experiências entre profissionais e
organizações, “Relacionamento com o Setor Público”, para promover parcerias e ações que integram
as políticas públicas às práticas de RH, “Responsabilidade Social”, para
alinhar os objetivos da associação com iniciativas voltadas ao desenvolvimento
social e sustentável e a “Acadêmica”, com o objetivo de inspirar estudantes e
profissionais de RH a se tornarem líderes transformadores.
"Com
uma equipe diversa e inclusiva, estamos preparados para enfrentar os desafios
do mercado e criar oportunidades que transformem a gestão de pessoas em uma
ferramenta estratégica para o crescimento das organizações e da
sociedade", ressalta a presidente.
Prioridades
da Gestão
Os
objetivos estratégicos incluem o fortalecer a presença da ABRH-CE na vida dos
associados, promovendo conteúdos relevantes e ações inovadoras; a consolidação
da associação como referência em temas como saúde mental, liderança,
diversidade e networking, a expansão da
base de associados e oferecer novas oportunidades de desenvolvimento e conexões
e o estímulo às práticas organizacionais que valorizem o bem-estar, o
desenvolvimento humano e a inclusão.
Conheça
a nova gestão
Kássia
Sales Meneses - Presidente da ABRH-CE
Antenor
Tenório de Britto Junior - Vice-presidente da ABRH-CE
Ana
Clédina da Silva Medeiros- Diretora de Relacionamento com associados e
voluntários
Fabiana
Oliveira de Paiva - Diretora de Relacionamento com o mercado
Sammy
Pontes - Diretora Acadêmica
Maria
Ilmacir Siqueira Machado - Diretora de Diversidade, Equidade e Inclusão
Rivanio
Paulino - Diretor Administrativo Financeiro
Tereza
Madalena Cirino Matos - Diretora de Relações Institucionais
Cristina
Wu Shuh - Diretora de Eventos
Raquel
Gifoni - Diretora de Marketing e Comunicação
Vicente
Ximenes - Diretor de Planejamento
Desirée
Mota - Diretora de Relacionamento com Setor Público
Ana
Magalhães - Diretora de Integração e Expansão de Regionais
Cris
Martins - Diretora de Responsabilidade Social
Érica
Afonso - Diretora do PSH
Maria
Reinald - Diretora de Educação e Pesquisa
Natália
Braga - Diretora da Regional Metropolitana
Ênio
Alencar - Diretor da Regional Cariri
Jovelina
Magalhães - Diretora da Regional Norte
Sobre
Kássia Sales
É
Presidente da ABRH-CE e Coordenadora de Gestão de Pessoas do RioMar Fortaleza.
Com 16 anos de experiência profissional, é especialista em Administração de
Recursos Humanos e Gestão de Pessoas, além de mentora de carreira executiva e
professora universitária. Analista comportamental, possui expertise em
recrutamento, seleção, treinamento e desenvolvimento, com perfil generalista
focado em demandas corporativas e promoção de ambientes produtivos. Faz parte
do Comitê de Empregabilidade e
Empreendedorismo LGBT do Estado do Ceará
e acumula sete anos de experiência em projetos sociais e desenvolvimento
comunitário.
Sobre
a ABRH-CE
A
ABRH-CE é uma entidade sem fins lucrativos dedicada ao desenvolvimento e
valorização de pessoas e organizações. Com eventos de grande relevância, como o
CearáRH e o Prêmio Ser Humano, a associação se consolida como um ponto de
referência para inovação, aprendizado e networking no mercado cearense.
Nenhum comentário:
Postar um comentário